Родительские ясли – это ассоциативная структура, созданная и управляемая родителями. Он принимает детей в условиях, аналогичных коллективным яслям, с той разницей, что уход за ними частично обеспечивается родителями. Невелика и численность персонала: родительские ясли принимают максимум двадцать детей.

Родительские ясли — это форма коллективного ухода за детьми, как и муниципальные ясли. Эта модель была создана в ответ на нехватку мест в традиционных детских садах.

Руководство родительским яслями

Родительские ясли инициируются самими родителями. Он создается и затем управляется ассоциацией родителей: это частная структура.

Несмотря на такой нетипичный режим работы, родительские ясли подчиняются строгим правилам:

• Для его открытия необходимо разрешение председателя ведомственного совета.
• Зона приема должна соответствовать применимым стандартам охраны труда и техники безопасности.
• Структурой руководит специалист по дошкольному образованию, а руководящий состав имеет соответствующие дипломы.
• Детский сад регулярно проверяет ведомственная служба охраны материнства и детства (ПМИ).

Условия приема в родительские ясли

• Возраст ребенка: в родительские ясли принимаются дети от двух месяцев до трех лет или до поступления в детский сад.
• Имеется одно место: родительские ясли вмещают до двадцати пяти детей.
• Еженедельное присутствие родителя: родители, решившие записать своего ребенка в родительские ясли, должны посещать его полдня в неделю. Родители также должны участвовать в функционировании детского сада: приготовлении еды, организации деятельности, управлении и т. д.

Условия приема детей раннего возраста

Как и в традиционных коллективных яслях (например, муниципальных), в родительских яслях соблюдаются строгие правила присмотра: за детьми присматривают специалисты по дошкольному образованию из расчета один человек на пятерых детей, которые не ходят. и один человек на каждые восемь гуляющих детей. Родительские ясли вмещают максимум двадцать пять детей.

Родители, объединившись, затем сами устанавливают правила работы структуры, а именно: режим работы, реализуемые образовательные и педагогические проекты, порядок подбора руководящего состава, правила внутреннего распорядка…

О детях заботятся в небольшом количестве мест профессионалы, которые обеспечивают их здоровье, безопасность, благополучие и развитие.

В яслях находится квалифицированный управляющий персонал:

• Директор: медсестра детского сада, врач или воспитатель дошкольного возраста.
• Специалисты по дошкольному образованию, имеющие сертификат CAP для детей раннего возраста, диплом помощника по уходу за детьми или педагога по дошкольному образованию. Это один человек на каждые пять детей, которые не ходят, и один человек на каждые восемь детей, которые ходят.
• Обслуживающий персонал.
• Если ясли субсидируются CAF, родители платят льготную почасовую ставку, рассчитываемую на основе их дохода и семейного положения (1).
• Если ясли не финансируются CAF, родители не получают льготной почасовой ставки, но могут получить финансовую помощь: свободный выбор системы ухода за детьми (Cmg) системы Paje.

Вмешаться могут также специалисты любого профиля: фасилитаторы, психологи, психомоторные терапевты и т. д.

Наконец, и это особенность родительских яслей, родители присутствуют по очереди не менее половины дня в неделю.

Как и государственные ясли, родительские ясли могут субсидироваться местным муниципалитетом, а также CAF.

В любом случае родители получают выгоду от снижения налога на расходы, понесенные по уходу за своим маленьким ребенком.

Родители могут узнать в мэрии о существовании родительских яслей в их географическом районе.

Чтобы обеспечить себе место в яслях, настоятельно рекомендуется записываться как можно раньше – еще до рождения ребенка! Каждый ясль самостоятельно определяет критерии приема, а также дату подачи и перечень документов в регистрационном деле. Для получения этой информации желательно подойти к выбору мэрии или директора учреждения.

Уход за детьми менее распространен, чем традиционные коллективные ясли, эта частная структура, созданная по инициативе ассоциации родителей, имеет множество преимуществ.